隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,西安聯(lián)合電子作為一家領(lǐng)先的高科技企業(yè),始終站在行業(yè)前沿,致力于提供優(yōu)質(zhì)的電子解決方案,為了更好地滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)拓展的需求,現(xiàn)面向社會(huì)廣泛招募各類(lèi)優(yōu)秀人才,本文將詳細(xì)介紹西安聯(lián)合電子的最新招聘情況。
公司概況
西安聯(lián)合電子科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)西安聯(lián)合電子)成立于XXXX年,經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,已成為電子行業(yè)的佼佼者,公司秉承“創(chuàng)新、卓越、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”的企業(yè)精神,致力于研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售各類(lèi)電子產(chǎn)品及解決方案,目前,公司業(yè)務(wù)已覆蓋多個(gè)領(lǐng)域,包括通信、航空航天、物聯(lián)網(wǎng)等。
招聘崗位及要求
1、軟件開(kāi)發(fā)工程師
崗位職責(zé):
(1)參與公司軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì);
(2)根據(jù)需求進(jìn)行軟件編碼及測(cè)試;
(3)配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目進(jìn)度并進(jìn)行問(wèn)題跟蹤;
(4)協(xié)助解決軟件項(xiàng)目中的技術(shù)問(wèn)題。
任職要求:
(1)計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(2)熟悉Java、C++等編程語(yǔ)言;
(3)具備良好的邏輯分析能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力;
(4)具備實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、硬件工程師
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司硬件產(chǎn)品的研發(fā)與設(shè)計(jì);
(2)參與硬件方案的制定與優(yōu)化;
(3)完成硬件原理圖和PCB圖的設(shè)計(jì);
(4)負(fù)責(zé)硬件調(diào)試及性能優(yōu)化。
任職要求:
(1)電子工程、通信工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(2)熟悉硬件設(shè)計(jì)相關(guān)工具;
(3)具備良好的硬件調(diào)試能力;
(4)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力。
3、項(xiàng)目管理專(zhuān)員
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、協(xié)調(diào)與管理;
(2)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行;
(3)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理及質(zhì)量控制;
(4)負(fù)責(zé)與客戶溝通,確保項(xiàng)目需求得到滿足。
任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
(2)熟悉項(xiàng)目管理流程,具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
(3)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
(4)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售工作;
(2)制定銷(xiāo)售策略,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
(3)負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況;
(4)拓展銷(xiāo)售渠道,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
任職要求:
(1)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(2)具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售與市場(chǎng)拓展能力;
(3)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(4)有電子產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招聘流程
1、投遞簡(jiǎn)歷:請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至招聘郵箱[email protected];
2、簡(jiǎn)歷篩選:公司HR將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,并通知符合條件的應(yīng)聘者參加面試;
3、面試:面試包括初試和復(fù)試,主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)技能、綜合素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、錄用:根據(jù)面試結(jié)果,確定錄用名單,并通知應(yīng)聘者辦理入職手續(xù)。
福利待遇
1、薪資待遇:公司根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及能力,提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇;
2、社會(huì)保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)一金;
3、帶薪休假:?jiǎn)T工可享受帶薪年假、病假等休假制度;
4、培訓(xùn)與發(fā)展:公司提供完善的培訓(xùn)體系,助力員工不斷成長(zhǎng);
5、其他福利:包括但不限于年度旅游、節(jié)日福利、員工關(guān)懷等。
西安聯(lián)合電子始終堅(jiān)持以人才為核心,秉承“以人為本”的理念,致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間,我們期待與您攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!歡迎有志之士加入西安聯(lián)合電子,共同譜寫(xiě)輝煌篇章!
還沒(méi)有評(píng)論,來(lái)說(shuō)兩句吧...